5月1日，齐都药业集团召开庆五一劳模工匠座谈会，会议对过去一个时期在企业改革发展各项工作中表现突出的劳模、工匠进行表彰，围绕如何进一步弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，为企业高质量发展注入强大精神动力进行座谈交流。党委书记、董事长，全国劳动模范郑家晴出席会议并讲话，总经理张建勇宣读表彰决定，党委副书记、工会主席李福海主持会议并介绍企业劳模工匠相关工作及本次评选情况。集团高管、各子公司事业部负责人、区级及以上劳模工匠代表、集团劳模工匠参加会议。

郑家晴在讲话中，首先向奋斗在企业各条战线上的全体员工表示节日的问候，向获得集团首届劳动模范、齐药工匠荣誉称号的先模人物表示热烈祝贺。他介绍了参加庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会情况、体会感悟和个人成长经历，重点传达了习近平总书记重要讲话精神。他对相关工作提出五点意见和要求：一是劳模、工匠要切实发挥好在勤奋敬业和技术创新等各方面的示范引领作用。要继续艰苦奋斗、自强不息，严于律己、永葆本色，在新征程上展现新作为、创造新业绩。二是各单位特别是单位负责人要注意发现、选树、培养和宣传劳模工匠典型。要建立集团劳模、工匠评比表彰长效机制，人选结构上要更具广泛性、代表性和影响力，要大力宣传劳模、工匠先进事迹，营造比学赶超良好氛围。三是让劳模精神、劳动精神、工匠精神成为齐都特色企业文化的重要组成部分。要深刻领会并切实弘扬践行“一线干起，一心工作，一生只做一件事”的齐都药业“三个一”特色劳动文化，让劳模精神、劳动精神、工匠精神在企业扎根。四是要积极探索产业工人队伍建设改革的新路径、新模式。要正确理解产业工人队伍建设改革的重要意义，要把产业工人队伍建设标准统一到组织性、纪律性、先进性和有技术、有文化的要求上来。五是创新开展企业工会工作，努力开创新时期改制企业工会工作新局面。各子公司事业部、各大系统负责人要重视和支持工会工作，注重发挥群团组织在企业改革发展稳定中的重要作用，党政工团协同一致把企业经营好发展好。

郑家晴为荣获集团“劳动模范”和“齐药工匠”的同志颁发荣誉证书和牌匾。集团劳动模范代表刘绪贵、崔健、刘鸿燕、李强；齐药工匠代表曹红光、孙栋、黄德靖作典型发言。